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优发国际能源科技基层管理人员培训“铸剑计划”（二）——内部讲师授课技巧培训
来源：未知作者：admin发布日期：2023-02-13 16:34
导读：2月11日，铸剑计划的第二场在万通石化会议室正式展开，培训内容为内部讲师授课技巧。该项培训旨在加强内训师队伍建设，克服讲师常见的恐惧心理，提升培训技能及授课技巧，进而
2月11日，铸剑计划”的第二场在万通石化会议室正式展开，培训内容为内部讲师授课技巧。该项培训旨在加强内训师队伍建设，克服讲师常见的恐惧心理，提升培训技能及授课技巧，进而提高公司培训质量，共有57名内部讲师参与此次培训。
本次培训由国际注册管理咨询师（CMC）张玉忠老师授课。张老师运用理论结合实战训练的授课方式，对培训师角色认知、培训体系的设计与实施及控场实战技巧三大方面进行讲解。明确培训本身就是一个厚积薄发的过程，作为培训讲师应对得起台下每一位学员的时间成本，能够唤起学员的行动，进而付诸于实践。每一位培训师应从被动组织者向主动倡导者的身份转变，应关注且善于发现公司及部门的业务问题与期望，提炼培训期望形成业务目标，进而驱动关键行为，产生业务结果。
最后，张老师现场演示了培训开场及结束的多种方法，对培训过程中学员出现睡觉、冷场、挑衅等特殊情况，掌握“冷静面对、幽默化解”的原则，分享了七大控场技巧，即约束技巧、调动技巧、收放技巧、同理心技巧、示强技巧、转呈技巧、示弱技巧。
“路虽远，行则至，事再难，做必成。”通过此次培训，使各位参训学员充分认识到作为培训师的价值与责任，掌握科学的培训方法，精准把握培训需求，提炼高质量的培训课程，突破心理屏障，提升控场能力。集团公司力求打造一批高素质高质量的讲师队伍，推进公司更快更好的发展。
“路虽远，行则至，事再难，做必成。”通过此次培训，使各位参训学员充分认识到作为培训师的价值与责任，掌握科学的培训方法，精准把握培训需求，提炼高质量的培训课程，突破心理屏障，提升控场能力。集团公司力求打造一批高素质高质量的讲师队伍，推进公司更快更好的发展。
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